Co je příplatek za práci v noci?

Příplatky, omezení, lékařské prohlídky a povinnosti zaměstnavatele 1 Právo na příplatek za noční práce. Práce v noci se logicky vykonává v noční době a má přesně stanovený časový úsek –... 2 Zvláštní ochrana zaměstnanců pracujících v noci. Zvláštní ochranu z hlediska bezpečnosti práce může získat jen... 3 Povinnosti zaměstnavatele. Jak už bylo řečeno, zaměstnavatel je povinen... More ...

Kdo je zaměstnanec pracující v noci?

Noční práce a zaměstnanec pracující v noci 1 Noční práce. Zákoník práce (zákon č. 262/2006 Sb., ve znění pozdějších předpisů, dále jen „ zákoník práce “) definuje... 2 Kdo nesmí noční práci konat. Noční práce je zakázána mladistvým zaměstnancům, tj. zaměstnancům mladším 18 let. Tento... 3 Možné sankce ve vztahu k noční práci a jejímu odměňování. Neposkytne-li zaměstnavatel... More ...

Proč zaměstnáváte Pekaře v noci?

Pokud tedy zaměstnáváte například pekaře, který svou směnu začíná vždy v 5:30 (od pondělí do pátku), pak tento pracovník denně pracuje v noci (v době od 5:30 do 6:00), ale nejedná se o „zaměstnance pracujícího v noci“, protože v souhrnu za celý týden v noci odpracuje pouze 2,5 hodiny.

Jak se prodloužila lhůta na práci v noci?

Od listopadu 2017 se lhůta prodloužila a vy jako zaměstnavatel byste měli své „zaměstnance pracující v noci“ posílat na pravidelnou lékařskou prohlídku každé 2 roky. Pokud bude „zaměstnanec pracující v noci“ uznán lékařem nezpůsobilým pro noční práci, musíte ho jako zaměstnavatel převést na jinou práci.