Jaká je hodnota náhradního plnění od roku 2012?

3.Zůstalo přitom zachováno omezení počtu OZP, které může formou náhradního plnění poskytnout zaměstnavatel více než 50% OZP ročně každému svému odběrateli 1. Jaká je hodnota limitu celkového objemu náhradního plnění od roku 2012?

Jak zvýšit odvod zaměstnanců se zdravotním postižením?

V případě, že nezaměstnáváte potřebný počet zaměstnanců se zdravotním postižením, může tuto povinnost splnit odebráním výrobků nebo služeb od subjektu, který zaměstnává více než 50 % zaměstnanců se zdravotním postižením. Můžete také kombinovat odvod do státního rozpočtu a odebrání výrobků a služeb – tzv. „náhradní plnění“.

Co všechno může být předmětem náhradního plnění?

Co všechno může být předmětem náhradního plnění v pestré obchodní praxi? (co se rozumí „odběrem výrobků a služeb“ ve smyslu § 81 zákona o zaměstnanosti) Dikce zákona není zcela jednoznačná a vyčerpávající. Předmětem může být výrobek, služba nebo jejich kombinace, přičemž často se jedná i o montáže, kooperace, balení a podobné činnosti.

Jak považovat náhradní plnění za kalendářní rok?

Za náhradní plnění uznatelné za kalendářní rok lze považovat pouze dodávky fakturované se zdanitelným plněním v tomto roce a uhrazené odběratelem na účet dodavatele nejpozději do data hlášení o plnění povinného podílu za daný rok (15. února následujícího roku). Jak řešit případy dodávek v ;prosinci se sjednanou lhůtou splatnosti delší než 30 dní?