Jaká je doba trvání pracovního poměru mezi smluvními stranami?

Obsah

Jaká je doba trvání pracovního poměru mezi smluvními stranami?

Jaká je doba trvání pracovního poměru mezi smluvními stranami?

Doba trvání pracovního poměru na dobu určitou mezi týmiž smluvními stranami tak nesmí přesáhnout tři roky a ode dne vzniku prvního pracovního poměru na dobu určitou může být opakována nejvýše dvakrát, přičemž za opakování pracovního poměru na dobu určitou se považuje i jeho prodloužení. Zjednodušeně řečeno mezi tímtéž zaměstnancem ...

Jak sjednat smlouvu na dobu určitou?

Smlouvu na dobu určitou lze sjednat nejdéle na tři roky. Po jejím skončení (nebo i v jejím průběhu) má zaměstnavatel několik možností: může se s vámi rozloučit, může s vámi uzavřít pracovní poměr na dobu neurčitou, může vám nabídnout prodloužení smlouvy na dobu určitou, případně práci na poloviční úvazek apod.

Jak se ukončit nájemní smlouvu?

1. Možnost ukončení je přímo sjednaná ve smlouvě: Nájemní smlouvu na dobu určitou lze patrně ukončit i dříve než je sjednaná doba nájmu, pokud je taková možnost sjednaná přímo ve smlouvě. Patrně je zde uvedeno, protože někdy by to mohlo být v rozporu se zájmy nájemce, a ty jsou zákonem až přepečlivě chráněny. 2.

Související příspěvky: